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当前位置:百科知识 > 知到吃不了兜着走答案

问题描述:

[单选] 年累计旷工达四次或月连续旷工三日者给予辞退处理,公司有权与其解除劳动关系。
A.对 B.错
参考答案:查看无
答案解析:无
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上一篇:带薪年假休息时间为每年1月1日至12月31日,当年的年假必须在当年休完。凡本人当年年底前不休或未休完的年假,一律视为员工自动放弃。 下一篇:任何人不得迟到或早退,迟到、早退在30分钟以内(包括30分钟),每次罚款20元;超过30分钟不足一小时的按半天事假处理;超过一小时的按事假一天处理;月迟到/早退累计3次(含)者按事假一天对待。

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