问题描述:
[单选]
干部人事档案管理中,出国、出境材料应归()类
A.第一:履历类
B.第三:鉴定类
C.第五:政历审查类
D.第九:工资、任免、录用、聘用类
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
上一篇:干部人事档案材料的载体一般应使用()规格的办公用纸,材料左边应留出2至2.5厘米装订边。
下一篇:目标管理是现在最广泛的实际管理方法之一,但它的效果有时还有问题。管理实践表明,要评价目标管理的真正效果是困难的,那么,如果一个目标管理方法产生效果,它一定与其特定的环境条件相适应,尽管目标管理方法有很多优点,但也有若干的弱点和缺点,下列不属于目标管理优点的是()
- 我要回答: 网友(18.216.220.6)
- 热门题目: 1.薪酬管理的主要目的是控制企业 2.绩效管理的目的是确定员工薪酬 3.试述企业文化的7大观点。