问题描述：
[单选]
某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元。该公司主要是利用绩效考核的（）。
A．协调功能
B．沟通功能
C．监控功能
D．激励功能
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上一篇：某企业现有业务主管15人，预计明年将有2人提升为部门经理，1人退休，2人辞职。此外，该企业明年将从外部招聘3名业务主管，从业务员中提升2人为业务主管。采用管理人员接续计划法预测该企业明年业务主管的供给量为（）人。
下一篇：（）是指某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度，它反映了同一薪酬等级内部最低薪酬水平和最高薪酬水平之间的绝对差距。
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