问题描述：
[单选]
进行集体协商的策略一般有，双赢策略、推进策略、退让策略、坚守策略、迂回策略、包容策略。（）是指，既要考虑职工的利益目标，也要兼顾企业的利益目标，从企业实际出发，使劳资双方共同受益。
A．A)包容策略
B．B)双赢策略
C．C)推进策略
D．D)迂回策略
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