问题描述：
[单选]
根据《最低工资规定》，实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的（）基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
A．劳动定额
B．工时制度
C．考勤管理
D．提成比例
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