问题描述:
[单选]
将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较以确定人员的净需求。这是制定人力源规划时的哪一个步骤?
A.预测未来的人力资源供给
B.预测未来的人力资源需求
C.供给与需求的平衡
D.评估规划的有效性并进行调控和更新
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
上一篇:目前用于内部人力资源供给预测的方法主要有()。
下一篇:倾听中的提问方式主要有()
- 我要回答: 网友(216.73.216.136)
- 热门题目: 1.文字围绕用于设置表格与正文的 2.()解决方式简便,有助于增进 3.请论述要观察就应该在下面观察
