问题描述：
[单选]
关于绩效考核方法的说法，正确的是（）。
A．行为锚定法的成本低廉，评价尺度统一
B．不良事故法能提供丰富的绩效反馈信息
C．目标管理法的设计成本较高，需要耗费大量人力物力
D．关键事件法的执行性高，但无法应用于绩效反馈
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(160.79.110.188)
- 热门题目: 1.对流运输不包括（）。 2.为保障信贷业务的正常开展，借 3.下列（）不属于生产要素的范畴