问题描述：
[单选]
在本公司连续工作满1年不满10年的，年休假（）天；满10年不满20年的，年休假（）天；满20年的，年休假（）天。国家法定休假日不计入年休假。
A．5；10；15
B．3；6；9
C．3；10；15
D．5；10；20
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上一篇：员工休假，部门须按《休假管理规定》，认真审核病历、医药费发票、诊断结果，住院治疗者同时提供用药清单及住院病历等证明资料，否则人力资源服务部不予审批，同时考核责任人（）元，部门经理（）元。
下一篇：部门需根据公司的生产、工作需求等实际情况，统筹合理安排员工年休假。若遇因停电、停水、停产、停汽等原因造成的公司或部门放假，则冲减相应天数的年休假。
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