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[多选]
领导干部大致有“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型,在这些类型中,属于“帅才”的是()。
[多选]
美国管理学家菲德勒认为,()是决定领导有效性的主要环境因素。
[多选]
领导活动是一个包含多种因素的活动过程,这些因素有:()。
[单选]
根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()。
[单选]
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中,()又称俱乐部式领导者,这种领导方式对业绩关心少,对人关心多,努力营造一种人人放松的环境。
[单选]
领导者以自身的专业知识、个性特征等影响或改变被领导者的心理和行为的力量是他的()。
[单选]
关于领导者与管理者的权力来源,下列描述准确的是()。
[多选]
对管理人员的贡献考评包括()。
[多选]
管理人员的内部提升机制具有一定的优势,比如:()。
[多选]
合理进行人员配备工作必须遵循以下原则:()。
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