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第六章技术创新管理题库
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[单选]
制度创新是指引入新的制度安排,包括经济制度创新、经济体制创新和发展模式创新。
[单选]
从管理角度,组织创新作为技术创新的平台,推动技术创新成为企业永续发展的根基。组织创新的提升竞争力提升的关键。
[单选]
创新是培育核心竞争力、获取竞争优势的重要源泉。
[单选]
专业技术人员不用具备对市场的预测能力,只要加强企业的核心技术就能保持竞争优势。
[单选]
从风险管理的角度来看,创新在动态的商业环境中会带来新的市场价值,一定会给企业带来丰厚的收入与利润。
[单选]
专业技术人员在创新开始最为关键的环节是确认创新的机会,其战略意识和市场意识是创新获得成功的重要基础。
[单选]
企业的竞争更多地表现为技术竞争,而技术竞争实际上就是人才的竞争。
[单选]
在职开发容易造成对受开发者的企业生产任务造成很大的压力,所以不提倡采用。
[单选]
专业技术人员创新能力的配置,包括能岗配置和能力组织配置两个方面。
[单选]
职能工资制是一种以任职资格系统和薪点制为基础的,依据员工能力和业绩支付工资的报酬形式,体现组织内部的一整套全新的价值观和实践方法。
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