欢迎来到
简明问答题库
登录
|
注册
题库首页
开心辞典
百科知识
所有分类
当前位置:
百科知识
>
工作分析与评价试题
分类:
旅游
历史
科学
天文
体育
文学
音乐
文化
法律
常识
政治
地理
影视
化学
生活
自然
军事
其他
[单选]
员工培训也有一个培训效果问题,需要进行()。
[单选]
对特定专业技术人员进行研究的时候,如会计人员,往往采用哪种工作分析方法()。
[单选]
确定任职资格的依据是()。
[单选]
一般检修工、质检工、电工等采用哪种方法定编定员()。
[单选]
给出问题的各种备选答案,要求被调查者根据实际情况进行选择的问卷方式属于()。
[多选]
绩效管理有利于提高培训的()。
[多选]
了解受训者情况是通过工作分析了解员工在他们的工作任务中()。
[多选]
大多数人都希望争取到更多的培训机会,因为培训可以让员工()。
[多选]
员工培训是指使用一定的科学方法,通过员工在()方面的训练,提高员工的能力,从而提高员工当前或未来的工作绩效
[多选]
有关招聘工作岗位的相关信息可以根据()确定。
<<
<
1
2
3
4
5
>
>>
随机题库
●
切印模块试题
●
计算机网络
●
教育经济学试题
●
二、临床细菌学试题
●
起重机操作证考试题库
●
药物分析
●
心理咨询师2
●
百家知识题库
●
法学答案
●
神经内科综合练习试题
●
网络技术基础题库
●
第二章临床血液学
●
药事管理知识问答库
●
国民经济统计概论