人力资源管理-第18页-百科知识题库-简明问答题库

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[单选]从投资的成本（）收益角度分析，只能在（）情况下，培训与开发才会提高组织的利润。（其中，B为培训给组织带来的收益，C为培训与开发的支出，S为组织支付给员工的加薪）

[单选]一国的平均工资率从10元/小时上升到15元/小时，该国总的劳动工时供给数量上升r40%，则该国的劳动力供给曲线是（）。

[单选]从事非全日制用工的劳动行（）。

[单选]管理方格理论把领导者的基本风格划分为五种，其中既不关心任务，也不关心人的领导风格被称为（）领导风格。

[单选]对职业规划的表述错误的是（）。

[单选]某销售公司计划在明年内达到销售额2760万元，根据资料分析，达到每销售千元货物需要1人/小时，若不考虑其他因素的影响，按年230个工作日，每天工作8小时计算可估算出销售人员需求量为（）人。

[单选]工作设计的方法中，（）关注提高工作的挑战性、意义性和完整性等方面，有利于在工作特征上得到改进。

[单选]典型的职业生涯通道不包括（）

[单选]下列关于女性劳动力参与率大幅上升的主要影响因素的表述错误的是（）。

[单选]下列不属于长期绩效奖励计划的是（）。

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