当前位置:百科知识 > 绩效管理

问题描述:

[单选] 把员工的实际工作或工作标准与已制定的工作标准或劳动定额相比较来考核员工工作绩效的考核方法,称为(
A.行为观察法 B.配对比较法 C.工作标准法 D.强制分布法
参考答案:查看
答案解析:
☆收藏

随机题目