问题描述：
[问答]
（）根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于劳动合同可备条款的是（）。 A.休息、休假 B.服务期 C.工作时间 D.合同期限
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：（）下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是（）。 A.劳动合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应承担赔偿责任 B.无效劳动合同从订立时起就没有法律约束力 C.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位无须支付劳动报酬 D.劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效
下一篇：（）张某于2012年1月首次就业后一直在甲公司工作，2017年张某可以享受的当年年休假天数为（）。 A.15天 B.10天 D.5天
- 我要回答: 网友(18.217.156.67)
- 热门题目: 1.根据劳动合同法律制度的规定， 2.根据我国劳动合同法律制度的规 3.根据劳动合同法律制度的规定，