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[单选]
获得()及以上科技或管理成果奖项,是国网公司级优秀专家人才后备应具备的与申报专业相关业绩条件之一。【中】
[单选]
主持或主要参与制定(修订)()及以上技术标准,并正式发布,是国网公司级优秀专家人才后备应具备的与申报专业相关业绩条件之一。【难】
[单选]
参加()及以上单位组织的竞赛和调考活动,并获得奖励名次,是国网公司级优秀专家人才后备应具备的与申报专业相关业绩条件之一。【中】
[单选]
国网公司级优秀专家人才后备聘期内,由公司每()年组织一次集中培养。【易】
[单选]
优先安排优秀专家人才后备承担()任务,主持或参与培训标准、教材、课件、题库开发和实训基地建设。【难】
[单选]
月度考核由优秀专家人才后备所在()具体实施。【难】
[单选]
优秀专家人才后备()结果分“优秀”、“良好”、“及格”、“不及格”四个等级,根据当期绩效考核结果确定,分别对应当期绩效考核结果的A级至D级。【难】
[单选]
优秀专家人才后备在考核年度内,承担培训教学、培训资源建设等工作任务不少于()学时。【中】
[单选]
优秀专家人才后备在考核年度内,承担培训授课任务不少于()学时。【易】
[单选]
每年()月底前,被考核优秀专家人才后备填报《国家电网公司优秀专家人才后备年度考核登记表》。【易】
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