一级人力资源管理师-第91页-百科知识题库-简明问答题库

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[单选]“目标-致理论”认为，当个人目标与组织目标一致时，人员就不会流动。提出这一理论的是（）。

[单选]（）是为了完成正常组织任务之外的任务团队。

[单选]不属于与企业战略方向相配合的财务性主题是（）。

[填空]防范在突发事件管理中至关重要，它直接影响防、控、治等三个阶段。因此，必须建立起一整套科学的、行之有效的日常（）

[单选]孩子刚一落生时，最先表现出来的差异就是气质差异，比如有的孩子爱哭好动，有的孩子平稳安静。

[多选]以下哪些冲突属于人际冲突？

[多选]员工援助计划是由组织如企业、政府部门等单位。向所有员工家庭提供的一项（）咨询服务计划。

[单选]公务员在工作与生活中面临多种需求和诱惑，同时也需要遵循社会道德和职业规范。这是每一位公务员在工作中需要处理好的内心矛盾。根据公务员心理健康的二维理论框架，这属于下面的哪项内容？

[单选]个体处境遭遇到挫折或尴尬时，用讽喻等动作的良性刺激来化解困境，以摆脱内心的失衡的状态，这属于什么类型的心理防御机制？

[单选]有的人遭受了挫折以后，表现出麻木，感到无力无望改变现状，这是一种挫折的什么类型的行为反应？

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