人力资源-第37页-百科知识题库-简明问答题库

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[单选]良好的职业生涯发展计划应具备的特性包括（）。

[单选]施乐复印机公司提出，“我们要帮助您提高办公效率”，指的是企业的（）。

[单选]培训要争取用适宜的培训方法，独立的小型组织部门的培训宜采用（）的培训方式。[5月二级真]

[单选]目标管理法属于行为导向方法（）

[单选]在采用现代化的科学方法时，对认得思想、心理和行为进行有效的管理，充分发挥人的主观能动性，以达到组织的目标，这是人力资源管理的（）：

[单选]当劳动力供给弹性（），表示劳动力供给富有弹性。

[单选]国际劳工组织的最高权利机关是（）。

[单选]在企业侧重了解薪酬市场的宏观信息时，适宜采用的薪酬调查方法是（）。

[单选]行为观察评价法、行为观察量表法、行为观察量表评价法都可称为（）。

[单选]企业财务重组涉及调整公司的资产、债务组合，对股东支付更的红利、调整现金收入结构等

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