欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 企业培训师

问题描述:

[单选] 人力资源开发和管理的有效途径是教育和培训。
A.正确 B.错误
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:知识经济条件下,学习性组织的培育极为重要。 下一篇:领导者不是高效运转的团队中的至关重要的因素。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.96)
  •   
  •   热门题目: 1.()是培训质量管理目的要求和  2.按计划的()分,计划可以分为  3.()是利用计算机生产的一种模

随机题目

市场经济条件下,企业内部的培训活动必须要服从于企业()对员工的需要。
培训课程体系中包含的主要内容有课程体系的名称、课程体系的()、课程体系设计的目的和目标以及具体课程名称及简要内容。
个人风格一般包括气质、()和行为风格三个方面。
企业培训教学效果的检测和评价包括测定和()。
拓展训练所要达到的目的体现在两个方面,一方面(),另一方面提高组织的环境适应与发展能力。
随机题库
  • ●  形势与政策题库
  • ●  中国古代文学试题
  • ●  副高(口腔医学)
  • ●  安康杯安全知识竞赛
  • ●  执业药师问答
  • ●  房地产经纪专业人员试题
  • ●  金属、支座、土工合成材料类试题
  • ●  外国教育史试题
  • ●  安全员B证
  • ●  工程项目管理
  • ●  临床化学检验
  • ●  焊工证
  • ●  生态文明建设
  • ●  教师资格试题
  • ●  医技职称
  • ●  土地管理基础与法规
  • ●  医学临床三基(医师)
  • ●  应急通信综合试题试题
  • ●  银行系统知识题库
  • ●  农村信用社考试题库
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1