问题描述：
[单选]
在薪酬结构设计的方法中，企业内部所有职位的薪酬完全由外部市场决定，根据外部市场各职位的薪酬水平直接建立企业内的薪酬结构的方法是（）
A．直接定价法
B．当前工资调整法
C．设定工资调整法
D．基准职位定价法
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