问题描述:
[单选]
下列人员素质测评运用原则中不正确的一项是()
A.全面测评与择优开发
B.分项诊断与综合开发
C.自我测评与他人激励
D.相互比较与职业发展
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.147)
- 热门题目: 1.心理测验是对行为样组的客观的 2.面试已经突破了面对面的问答形 3.对于智力的结构理论的研究已经
