问题描述：
[单选]
建立一个战略性人力资源管理的衡量标准模型是（）。
A．基础工作的健全程度
B．组织系统的完善程度
C．领导观念的更新程度
D．综合管理的创新程度
E．管理活动的精确程度
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- 热门题目: 1.（）是经过年的实践得以充实完 2.在企业培训规划负责人中应当达 3.以下属于未成年工特殊保护制度