问题描述:
[单选]
岗位分析人员、本岗位任职人员或与本岗位有关的人员,将劳动过程中的“关键事件”加以记录,在大量收集信息之后,对该岗位的特征、性质等进行分析研究的岗位分析方法是()
A.关键事件法
B.管理岗位描述问卷法
C.工作日志法
D.问卷调查法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.12.147.12)
- 热门题目: 1.薪酬平均率是企业提供的实际平 2.一个组织根据员工所承担或完成 3.在薪酬沟通的步骤中,最后一个