问题描述：
[单选]
GS：主要指各部门/中心年度“重点工作”或“必须打赢的仗”，目标值根据工作完成程度是否达到公司相关要求、是否按进度及时完成、是否按公司规定标准开展、工作效果如何等维度进行评估。
A．对
B．错
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上一篇：劳动合同签订新员工办理入职手续，人力资源部在新员工入职一个月内，根据员工《应聘人员登记表》办理劳动合同签订手续。员工劳动合同期限届满前两个月，服务中心和员工签发关于劳动合同到期考核及续签劳动合同的通知和《劳动合同到期续签意向书》。
下一篇：KPI( )主要根据上级单位管控要求、公司战略/事业计划及各部门/中心工作职责进行提炼，如实收收入、租赁经营收入、物业服务费收缴率等，按照既有先进性、可实现性，又有挑战性的原则，设置基本值、目标值和优秀值。
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