问题描述：
[单选]
劳动纠纷是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执，下列行为属于劳动纠纷的是：
A．因不满装修质量，房主与装修工人发生的纠纷
B．两家生产同样产品的企业，因为工资存在差别而发生纠纷
C．工人因反对不发放加班工资而与用人单位发生的争执
D．工人因不满经理的领导方式而与之发生的争执
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