问题描述:
[单选]
通过分析企业在过去五年左右时间中的雇佣趋势来预测企业未来人员需求的技术,被称为()。
A.时间序列法
B.回归分析法
C.比率分析法
D.主观判断法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.29)
- 热门题目: 1.下列关于针对员工不同的工作表 2.下列关于绩效考核方法的说法, 3.在典型的职业生涯通道类型中,
