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[问答] 简述绩效改进应遵循的基本原则。
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上一篇:试述绩效考核的意义。 下一篇:简述绩效信息收集的原则。

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从绩效考核内容来看,考核的重点是员工的个人特质,如诚实度合作性沟通能力等此种绩效考核类型是
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