问题描述：
[单选]
因为个人原因漏打卡的，可到人力资源与运营中心处签卡记录并核实；签卡每月不得超过1次，每超过1次负激励5元。未有签卡记录一律当缺勤处理。（）
A．对
B．错
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上一篇：新入职员工由人力资源部按规定办理入职手续，员工报到后由人力资源部安排应用物资后交用人部门后安排上岗。新报到员工不得自行上岗，各部门不得未经人力资源部安排自行接收新员工上岗。（）
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