欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 工作分析与评价试题

问题描述:

[问答] 工作分析效果评估方案怎么制定?
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:简述工作分析的原则。 下一篇:简述工作分析效果评估的标准。

  • 我要回答: 网友(216.73.217.131)
  •   
  •   热门题目: 1.荀匡把分工称作(),特别强调  2.古希腊社会分工和商品交换的活  3.历史上第一次进行大规模工作分

随机题目

泰勒在工作分析方面的贡献,简而言之,就是(),并应用于员工的选拔、培训和报酬奖励。
在《科学管理原理》一书中,泰勒重新讨论了铁块搬运的实例,着重介绍了工作心理与工作效率的问题。该书中介绍了这样一个实例,即研究人员通过观察发现,()对工作效率的发挥有着十分重要的作用。
职位分析问卷的英文缩写为(),是目前仍然被公认为一种标准的工作分析工作。
芒斯特伯格对工作分析的最大贡献是从()那里获取真实而准确的工作信息,而不是依据自己的操作体验。
吉尔布雷斯夫妇对工作分析研究的贡献在于()
随机题库
  • ●  其他试题
  • ●  副高(急诊医学)
  • ●  公需科目测试题
  • ●  合同管理
  • ●  公卫助理医师
  • ●  初级会计职称
  • ●  口腔组织病理学
  • ●  用友维护工程师综合练习
  • ●  企业培训师
  • ●  计算机操作员高级
  • ●  优学院问答
  • ●  当代中国社会问题试题
  • ●  基金从业资格考试试题
  • ●  基金从业资格证试题
  • ●  监理工程师继续教育
  • ●  建设工程施工管理
  • ●  信息管理与信息系统
  • ●  国防安全知识竞赛
  • ●  形势与政策
  • ●  中国文学批评史试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1