欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 薪酬管理试题

问题描述:

[填空] 供求均衡薪酬论的创始人是()。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:()不可能是高级管理人员的工资构成。 下一篇:()指薪酬标准中同一薪酬等级最高薪酬与最低薪酬之间的跨度。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.130)
  •   
  •   热门题目: 1.若在薪酬费用比率保持不变的情  2.简述员工福利规划与管理的发展  3.简述岗位技能薪酬的关键决策内

随机题目

以下属于社会保障福利的是()
由最低薪酬制度所规定的单位时间最低薪酬数额是指()
薪酬预算的方法:()、()、()。
当一个文字秘书会将自己的薪酬与其他组织中的文字秘书相比较。如果他认为相对了于组织中的其他文字秘书,自己的薪酬是合理的,这是一种()
企业内部不同职位之间的薪酬对比问题反映的是薪酬管理的哪个目标()
随机题库
  • ●  神经内科综合练习试题
  • ●  网络技术基础题库
  • ●  第二章临床血液学
  • ●  药事管理知识问答库
  • ●  国民经济统计概论
  • ●  铁路车辆系统考试
  • ●  中级社会工作法规与政策
  • ●  中学生题库答案3
  • ●  配送工
  • ●  主管技师(心电学)
  • ●  航空职业技能鉴定考试题库
  • ●  法理学
  • ●  事业单位工勤技能考试题库
  • ●  血液透析试题
  • ●  安全防范系统安装维护员试题
  • ●  鱼类生理学试题
  • ●  公共事业管理
  • ●  外经贸从业人员考试
  • ●  药物制剂工试题
  • ●  高级食品检验工试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1