问题描述:
[单选]
岗位分析人员就某一个职务或岗位,通过对任职者、主管及专家的访谈,去了解他们对该岗位工作的意见和看法,从而获取所需岗位信息的一种岗位分析方法是
A.工作日志法
B.访谈法
C.问卷调查法
D.关键事件法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.17.71.93)
- 热门题目: 1.产品市场的竞争程度对薪酬水平 2.薪酬水平及其外部竞争性可以帮 3.员工福利通常是()。