欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 劳动法

问题描述:

[单选] 劳动合同主体具有:
A.特定性 B.客观性 C.相对性 D.普遍性
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:下列人员的劳动关系属于我国劳动法调整范围的是( ) 下一篇:《中华人民共和国劳动合同法》规定要建立健全,全力协调劳动关系解决有关劳动关系重大问题,这三方机制指的是工会、企业方面代表、()以上人民政府劳动行政部门

  • 我要回答: 网友(216.73.216.136)
  •   
  •   热门题目: 1.同一用人单位与同一劳动者只能  2.用人单位为劳动者提供专项培训  3.用人单位与劳动者可以就全部合

随机题目

签订以完成一定工作为期限的劳动合同时,试用期不得超过2个月
用人单位和劳动者签订的劳动合同中,都必须约定试用期
劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
劳动合同被确立无效,劳动者己经付出劳动,可以与用人单位协商获取劳动报酬,如果协商未果劳动者则不能获取劳动报酬
劳动合同是否有效,由人民法院和劳动争议仲裁机构共同确认
随机题库
  • ●  个人贷款(中级)
  • ●  外墙保温工程技术规程
  • ●  规划相关知识
  • ●  比较教育学试题
  • ●  TD-RNS考试试题
  • ●  造价管理
  • ●  主治医师(中医妇科)
  • ●  第一部分CT医师
  • ●  轻松题库
  • ●  人力资源开发与管理
  • ●  初中
  • ●  高中
  • ●  房地产估价师
  • ●  客车检车员
  • ●  教育心理学(小学)考试试题
  • ●  百科知识竞赛
  • ●  综合能力练习题库
  • ●  汽车理论
  • ●  安全评价师
  • ●  现代汉语语法与修辞试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1