问题描述：
[单选]
在招聘面试过程中，面试考官会不自觉地不恰当地强调某些方面而忽视另外一些方面，结果导致录用决策的偏差。这种偏差称为（）。
A．负面印象加重倾向
B．权重错置
C．对比效应
D．雇用压力
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