问题描述：
[单选]
若员工存在异常却不进行处理且不确认考勤数据的，则应由员工知情的的前提下，由 强制确认其考勤数据。（）
A．部门负责人
B．本人
C．委托的他人
D．考勤员
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：员工伪造假期证明（病假、婚假、产假等）的，按 处理，且发现1次，给予记过处分；累计2次，给予降薪处分；累计3次，给予降职降薪处分；累计4次以上，给予解除劳动合同处分。（）
下一篇：若因员工未及时确认或委托他人代为确认考勤数据而引起的一切后果由 承担？（）。
- 我要回答: 网友(216.73.217.41)
- 热门题目: 1.目前医学界对死亡的判断依据是 2.采集痰常规标本的目的不包括（ 3.取咽部培养标本时，以下叙述正