问题描述：
[单选]
其采用从下而上法制定薪酬计划的特点是（）。
A．有利于控制总体的人工成本
B．有利于加强员工的参与性
C．有利于保持较强的灵活性
D．有利于保证计划的客观性
E．有利于提高计划的可行性
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