问题描述:
[单选]
社会学家和管理学家针对不同的“人性”假设基础提出了相应的激励手段与方法。其中,主张“组织应该以权力与控制体系来保护组织本身及引导员工,以经济报酬来使人们服从和做出成绩”的假设基础是
A.“经济人”假设
B.“社会人”假设
C.“自我实现人”假设
D.“复杂人”假设
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