欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 高级企业培训师(综合练习)试题

问题描述:

[问答] 简述培训需求、培训需求预测之间的关系。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:某企业为了解决员工对高度专业化的不满情绪,某些岗位实施以“一专多能”为目标的岗位轮换。您作为高级企业培训师,请结合本单位的实际,谈谈对操作岗员工和管理岗员工实施岗位轮换的意义。 下一篇:培训指导者必须具备的能力是( )战略意识、能力意识、技术自觉能力及其在组织中对培训文化的管理施加影响的能力。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.197)
  •   
  •   热门题目: 1.()是一种常见的社会心理现象  2.()不属于人力资源开发的基本  3.()是基层单位通过一定的表格

随机题目

所谓供给,就是指商家提供某种消费物品的()。
在企业培训的活动中,培训师的()决定了工作的质量和效果。
()是指在自然失业率范围之内的就业水平,其内涵包括数量和质量。
道德是人们对于自身所依存的()的一种自觉反映形式。
进行培训指导的基本技巧有哪些?
随机题库
  • ●  中级电气试验工试题
  • ●  海船船员考试
  • ●  证券投资基金基础知识
  • ●  轧钢工考试题库
  • ●  个股期权从业人员考试(一级)试题
  • ●  风电专业知识考试试题
  • ●  农业经济
  • ●  速录师
  • ●  伦理与礼仪
  • ●  知识竞赛
  • ●  证券从业资格
  • ●  腹部试题
  • ●  液化天然气操作工
  • ●  民法学
  • ●  金匮要略方论试题
  • ●  涉税服务相关法律
  • ●  中医执业医师试题
  • ●  中医眼科(医学高级)试题
  • ●  高级信息系统项目管理师题库
  • ●  税法Ⅱ
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1