问题描述:
[单选]
基于胜任特征的人才招募甄选的最后一步是()。
A.明确企业总体战略的发展方向
B.成立人才招聘专门小组
C.制定基于胜任特征的应聘申请表
D.进行行为面试设计
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(18.116.50.38)
- 热门题目: 1.集体谈判的双方不确定性范围位 2.培养()是组织学习力培养中最 3.()属于非自愿流出。 A.解