欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 劳动法

问题描述:

[判断] 用人单位和劳动者签订的劳动合同中,都必须约定试用期
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:签订以完成一定工作为期限的劳动合同时,试用期不得超过2个月 下一篇:劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效

  • 我要回答: 网友(216.73.216.187)
  •   
  •   热门题目: 1.下列争议不适用劳动法的是()  2.劳动法律关系内容具有以下法律  3.用人单位有下列情形之一的,由

随机题目

我国劳动法的调整范围包括()。
工作环境权的内容:()
劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。()
集体合同双方当事人必须就有关内容达成集体合同文本,并将文本提交企业上级主管部门审核。经企业上级主管部门审核通过的集体合同才具有法律效力。()
劳动争议调解仲裁法只规定了劳动争议处理的程序,主要是仲裁程序,缺乏规范劳动关系的实体性法规。()
随机题库
  • ●  治安警种考试(综合练习)试题
  • ●  福建住院医师麻醉科(综合练习)试题
  • ●  结晶学与矿物学试题
  • ●  2020知到网课
  • ●  初级财政税收
  • ●  加氢裂化装置操作工考试试题
  • ●  考古学题库
  • ●  汽车修理工考试试题
  • ●  网络安全知识综合练习试题
  • ●  电工初培试题
  • ●  心理咨询师二级题库
  • ●  垃圾分类知识竞赛题库
  • ●  三维动画试题
  • ●  公务员事业单位题库
  • ●  工商管理专业知识与实务
  • ●  运筹学基础
  • ●  2019知课题库
  • ●  光大银行柜员考试试题
  • ●  儿童保健(副高)
  • ●  药学综合知识
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1