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当前位置:百科知识 > 劳动关系协调员(师)

问题描述:

[多选] 企业对于违反劳动规章制度的劳动者的处理,应该符合()
A.目的正当原则 B.相当性原则 C.程序正当原则
参考答案:查看无
答案解析:无
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