中级人力资源管理试题-第22页-百科知识题库-简明问答题库

当前位置：百科知识 > 中级人力资源管理试题

分类：

旅游历史科学天文体育文学音乐文化法律常识政治地理影视化学生活自然军事其他

[单选]要准确理解人员甄选的含义，需要把握三点内容，其中不包括（）。

[单选]培训与开发员工的责任最终落实到（）身上。

[单选]企业为员工提供一些福利项目的组合，员工可以自由选择，这种弹性福利计划属于（）。

[单选]在胜任特征模型中，一个人对其所属的社会群体或组织接受并认为是恰当的一套行为准则的认识被称为（）。

[单选]劳动合同法律关系的客体主要指的是（）。

[单选]关于企业年金的陈述，错误的是（）。

[单选]在具体评估实践中，因为评估过程困难且昂贵，故多数组织几乎不进行（）。

[单选]下列劳动力供给曲线所反映的是比较常见的行业市场劳动力供给状况的是（）。

[单选]引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的原因和条件是（）。

[单选]在社会保险法律适用中，如果同位法中新的规定与旧的规定不一致时，应该（）。

<<<20 212223 24 > >>

随机题库