欢迎来到
简明问答题库
登录
|
注册
题库首页
开心辞典
百科知识
所有分类
当前位置:
百科知识
>
人力资源开发与管理
分类:
旅游
历史
科学
天文
体育
文学
音乐
文化
法律
常识
政治
地理
影视
化学
生活
自然
军事
其他
[多选]
一般来说,工作说明书的制定可以具体分成()。
[多选]
广义的岗位评价最终要实现()的综合目标任务。
[多选]
按照企业员工所在岗位、工作性质和执行职能的不同,岗位通常被分为()。
[多选]
工作分析在人力资源开发与管理过程中,具有十分重要的作用,主要表现在()。
[多选]
岗位设计所要解决的主要问题是()。
[多选]
采用流程优化法进行业务流程分析时,主要从哪几个方面考虑需要控制的因素()
[多选]
观察法的缺点在于()。
[多选]
比较常用的工作分析方法有()。
[多选]
工作分析的方法有()
[多选]
工作分析的参与者主要有()
<<
<
20
21
22
23
24
>
>>
随机题库
●
代维资格考试试题
●
医技三基
●
信息管理技术
●
土地管理基础与法规综合练习题库
●
电工题库
●
土地估价师
●
发电工(动力工)试题
●
医学类题库
●
市场调查与预测试题
●
中级金融专业
●
电气运行工(初级)试题
●
兽医外科学与手术学试题
●
铁路工务系统考试
●
CMS专题2