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[单选]（）的基本含义就是寻找、发现、挖掘、选择

[单选]（）是进行测量及数据统计分析的基本要素

[单选]变量是人员素质测评数据分析中常用的概念；一般包括连续变量和（）

[单选]（）是用检验测评工具准确性的主要尺度

[单选]笔试测验种类很多；根据测验的性质分类可以分为：认知测验和（）

[单选]16PF人格测验；是由（）人格及能力测验研究所的卡特尔教授创立的

[单选]（）是指与顺利完成某种活动有关的心理特征；通常指个体从事一定社会实践活动的本领

[单选]人员素质测评是一种客观的、（）和相对的测量手段

[单选]人员素质测评的核心问题；就是通过对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等的衡量评价；尽可能的谋求（）

[单选]（）是将某一岗位工作的有关信息按性质划分为若干维度；并据此进行较为详细的描述；从而勾画出本岗位的基本形象

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