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当前位置:百科知识 > 人力资源管理师二级

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[单选]在工资协商审查时,在接到已经生效的工资协议后,协商双方应以适当形式向双方人员公布的时间期限是()。
[单选]关于劳动争议处理的原则说法错误的是()。
[单选]劳务派遣单位与被派遣劳动者的关系属于有“关系”没劳动的()。接受单位与被派遣劳动者的关系属于有劳动没“关系”的()。派遣单位与接受单位建立的是()。
[单选]()是由两个或者两个以上的平等主体,通过劳务合同建立的一种民事权利义务关系。
[单选]()是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的法律劳动关系。
[单选]劳动争议仲裁的基本制度不包括()。
[单选]()属于劳动争议仲裁的基本制度之一。
[单选]工资指导价位在每年的()月发布,每年发布一次。
[单选]()通常是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力,实现劳动过程中所发生的关。
[单选]在劳动力市场工资指导价位的制定过程中需要采集信息,下列说法错误的是()。
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