问题描述：
[单选]
合理的薪酬体系需要考虑四个方面：薪酬的内部公平性、外部竞争性、激励性和
A．市场的合理性
B．工作能动性
C．择优鼓励性
D．管理的可行性
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.17.78.184)
- 热门题目: 1.新员工入职培训需求分析 2.简述影响培训成果转化的因素。 3.简述员工培训内容确定的原则。