问题描述：
[填空]
企业的总体战略有发展性，稳定性和（）。
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上一篇：（）是按职能划分部门的方法同按产品和服务划分部门的方法结合起来的组织形式。
下一篇：目标管理是（）为起点，以目标完成的情况的考核为终结，工作成果是评定目标完成制度的标准，也是人事考核和奖评的依据，成为评价管理工作绩效的唯一标志。
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