问题描述：
[单选]
情景模拟是人才选拔实施过程（）的特点。
A．预备性面试
B．职业心理测试
C．结构化面试
D．评价中心测试
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- 热门题目: 1.人员素质测评是指对（）以上具 2.问卷效度分析是为了检验测评的 3.只要有了创新意识，就一定能够