问题描述：
[多选]
项目团队薪酬制度中不适合采用激励性薪酬的原因有（）。
A．市场因素
B．工作难以量化
C．项目可变因素较多
D．地域的影响
E．政府的法律、法规
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：绩效薪酬制的特点有（）。
下一篇：下列选项中属于薪酬对员工的功能的是（）。
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.被考评者上一考评期内的评价结 2.（）原则指的是考评指标之间的 3.可使不同的考评者对同一绩效指