问题描述：
[多选]
项目团队薪酬制度中不适合采用激励性薪酬的原因有（）。
A．市场因素
B．工作难以量化
C．项目可变因素较多
D．地域的影响
E．政府的法律、法规
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上一篇：绩效薪酬制的特点有（）。
下一篇：下列选项中属于薪酬对员工的功能的是（）。
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