问题描述:
[单选]
绩效考核的限制方法 绩效考核采用限制法,就是()
A.对考核等级或记分进行合理限制
B.对考核内容进行合理限制
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.人员保护的内涵 在生产过程中 2.游戏法是员工培训中常用的一种 3.心理测试的标准化不包括()的
