问题描述：
[单选]
在进行录用决策时需要注意两点：第一，如果人事部门与用人部门在人选问题上意见有冲突，应尊重（）的意见；第二，一个人的（）可以通过培训而获得，而相对来讲，一个人的（）是难以改变的。
A．人事部门、知识背景和工作经验、个性品质
B．用人部门、知识背景和工作经验、个性品质
C．用人部门、个性品质、知识背景和工作经验
D．人事部门、个性品质、知识背景和工作经验
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