问题描述：
[多选]
导致薪酬比较比率大于1的原因可能有（）。
A．员工的年资较高
B．员工的工作表现极佳
C．员工的年资较低
D．员工的工作表现欠佳
E．新聘任的员工有较高的资历和工作经验
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- 热门题目: 1.（）是指由工作性质和特征相似 2.企业执行层的员工（除了实行计 3.下列不属于薪酬制度一般性调整